Kunjungi Kupang NTT, Menaker Bahas Ketenagakerjaan

images
Progresnews.Info–Menteri Ketenagakerjaan, Ida Fauziyah, berdialog dengan Gubernur NTT, Viktor Bungtilu Laiskodat, dalam kunjungan kerjanya ke Kupang, Provinsi Nusa Tenggara Timur.
Dalam pertemuan itu dibahas berbagai isu-isu ketenagakerjaan, serta upaya memperkuat kerja sama dalam penyiapan sumber daya manusia yang kompeten dan berdaya saing.
“Kami datang ke NTT ini untuk membahas isu-isu ketenagakerjaan. Kita sepakat akan menyiapkan Sumber Daya Manusia (SDM) di NTT, dengan peningkatan kompetensi yang akan dilakukan kerjasama antara Provinsi NTT dan Pemerintah Pusat,” Menaker Ida  di Kantor Gubernur NTT, Jumat, (13/11).
Menaker Ida juga menambahkan, dalam waktu dekat, Gubernur NTT juga akan menyerahkan BLK yang selama ini dikelola oleh Pemerintah Provinsi (Pemprov) NTT untuk diserahkan kepada Pemerintah Pusat.
“Dengan komitmen Gubernur NTT, kita akan menyiapkan SDM melalui peningkatan kompetensi dan  menjadi tanggungjawab bersama antara pemerintah pusat dan Pemprov NTT,” kata Menaker Ida.
Dalam kesempatan ini, Menaker Ida juga mengunjungi Layanan Terpadu Satu Atap (LTSA) Penempatan dan Pelindungan Tenaga Kerja Indonesia Provinsi NTT.
Menurutnya, NTT termasuk provinsi yang banyak menempatkan tenaga kerja ke luar negeri. Tidak sedikit dari mereka yang bekerja di luar negeri tidak melalui prosedur yang resmi, maka upaya yang dilakukan oleh pemerintah adalah bagaimana mempermudah masyarakat yang ingin bekerja di luar negeri melalui penguatan berbagai layanan yang ada di LTSA, sehingga masyarakat mudah untuk mengaksesnya.
“Pemerintah Indonesia telah memiliki Undang-undang No. 18 tahun 2017, yang isinya memberikan pelindungan yang maksimal mulai dari hulu sampai hilir, peran pemerintah desa sangat kuat sebagai garda terdepan, desa harus bisa menjadi pusat informasi pelayanan penempatan tenaga kerja di luar negeri,” kata Ida.
Dalam kesempatan ini, Menaker Ida menjelaskan bahwa beberapa program yang telah diluncurkan, salah satunya jaring pengaman sosial yang ditujukkan bagi tenaga kerja yang mengalami PHK, dirumahkan, ataupun CPMI yang tidak bisa berangkat karena negara tujuannya masih lockdown, sehingga mereka harus menunggu lama.
“Waktu ini kita gunakan untuk memberikan pelatihan keterampilan, siapa tahu dengan keterampilan baru mereka niat untuk membuat usaha baru, sehingga niat untuk kerja di luar negeri bisa digantikan dengan bekerja didalam negeri,”kata Ida. ( Red)

 

Silahkan di ShareTweet about this on TwitterShare on Facebook

Tinggalkan Balasan

Alamat surel Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *